Профил на компанијата
GIENI, основана во 2011 година, е професионална компанија која обезбедува дизајн, производство, автоматизација и системско решение за производителите на козметика ширум светот. Од кармини до пудри, маскари до сјаеви за усни, креми до моливчиња за очи и лакови за нокти, Gieni нуди флексибилни решенија за процедури на обликување, подготовка на материјали, загревање, полнење, ладење, набивање, пакување и етикетирање.
Со модуларизација и прилагодување на опремата, силна истражувачка способност и добар квалитет, производите на Gieni поседуваат CE сертификати и 12 патенти. Исто така, воспоставени се долгорочни партнерски односи со светски познати брендови, како што се L'Oreal, INTERCOS, JALA и GREEN LEAF. Производите и услугите на Gieni опфати над 50 земји, главно во САД, Германија, Италија, Швајцарија, Аргентина, Бразил, Австралија, Тајланд и Индонезија.
Супер квалитетот е наше основно правило, практиката е наше водство и постојаното подобрување е нашата вера. Подготвени сме да работиме со вас за да ги намалиме трошоците, да заштедиме труд, да ја зголемиме вашата ефикасност и да ја фатиме најновата мода и да го освоиме вашиот пазар!
Тимот на Гиеникос
Секој директор на компанијата има идеја дека компаниската култура е многу важна за една компанија. GIENI секогаш размислува за тоа каква компанија сме ние и колку можеме да добиеме во нашата компанија? Не беше доволно ако ние само компанија ги сервисиравме само нашите клиенти. Треба да направиме врска од срце до срце, не само со нашите клиенти туку и со персоналот на нашата компанија. Тоа значи дека ЏИЕНИ е како големо семејство, сите сме браќа и сестри.
Роденденска забава
Роденденската забава ќе ја подобри кохезијата на тимот на компанијата, ќе ја промовира изградбата на корпоративна култура, ќе дозволи секој да ја почувствува топлината на семејството. Секогаш го славиме нашиот роденден заедно.
Комуникација
Ќе го поминеме времето заедно и ќе комуницираме едни со други. Кажав за тоа што ви се допаѓа во актуелната култура? Што не ти се допаѓа? Дали е тоа воопшто важно? Комуницирајте ги нашите вредности и култура експлицитно и континуирано, и внатрешно и надворешно. Мора да ја разбереме нашата култура и зошто е важна. Наградете ги вработените кои ја унапредуваат нашата култура и бидете отворени и искрени со оние кои не го прават тоа.
Дејности на компанијата
Во текот на оваа година, нашата компанија организираше голем број активности на отворено за да го направи „животот на нашите вработени пошарен, а исто така го зајакнува пријателството меѓу персоналот.
Годишен состанок
Наградете го извонредниот персонал и резиме на нашето годишно достигнување и грешка. Прославете заедно за нашиот претстоен пролетен фестивал.
Историја на компанијата
